Ekonomi

İnsanoğlu gençliğinden gelen fikirleri sever ve bu fikirler zamanla alışkanlığa dönüşür. Alışkanlığa dönüşmesi, insanın doğruyu bulmasını ve değişimi yakalamasını engeller. Bu süreç kurumlar için de genellikle böyle devam eder. Organizasyonlar zaman içinde edindikleri alışkanlıklar nedeniyle gerçeği..

Yönetim dünyası; liderlerin kişiliğini olumlu-olumsuz yönleriyle bir bütün olarak ele almak yerine, uzun süre liderliğin sadece olumlu, güçlü ve kabul gören kişilik özelliklerine yoğunlaştı. Dolayısıyla liderliğin, olumsuz, yetersiz ya da sorun yaratan kişilik özellikleri hep gölgede kaldı. Oysa kiş..

İlk kez 1957 yılında yayımlanan Anadolu Manzaraları kitabı Hikmet Birand’ın farklı zamanlarda kaleme aldığı yazılarından derlenmiştir. Yazılmalarının üzerinden geçen yarım yüzyılı aşkın zamana rağmen kitapta yer alan yazılar güncelliklerinden ve doğruluklarından hiçbir şey kaybetmemiştir. Küresel ik..

Kişiler ve kuruluşlar hakkında kabul edilmiş varsayımlara bağlı kalan birçok işletme, insan potansiyelini boşa harcar. Bu eserde Robert Quinn, geleneklere nasıl meydan okunacağını ve bu şekilde insanların kendilerini nasıl daha iyi hissedebileceklerini ortaya koyuyor. Sorun şu ki birçok lider, kurul..

Medya nedir? Bebekliğimizden beri televizyon, akıllı telefonlar, oyunlar, dergiler, radyo, internet siteleri, sosyal medya, romanlar, du¨nyayı go¨rme, algılama ve anlamlandırma şeklimizi etkileyen gu¨c¸lu¨ arac¸lar olmus¸lardır. Bunu yapmaya ha^la^ devam etmekteler. Etkili ic¸eriklere sahip olan bu..

Viktor Dörfler, yöneticiler için kaleme aldığı bu kısa ve yoğun kitabında, yapay zekâ geliştirme ve uygulama alanındaki deneyimini, bilgi ve yetenek geliştirme sahasında yapılan akademik araştırmalarla, yapay zekâ hakkındaki yanlış kanıları düzeltecek şekilde bir araya getiriyor.Yapay zekânın neleri..

Tebrikler! Çok net baska bir sey söylemem mümkün degil. Sanirim hizli okuma rekoru kirmis olabilirim. Bu kadar duygu yüklü, bu kadar gerçekleri gözler önüne serebilen, hala umut olabilecegine dair bu kadar mesaj bir arada nasil verilir, gerçekten tebrikler. - Filiz Sahin- - Sizi temin ederim hayatim..

Elma Yayınevi pazarlama, satış üzerine yazılmış, onlarca örnek ve hikâye ile zenginleştirilmiş yepyeni bir kitapla sizlerle…T.U.H.A.F. pazarlama aygıtını karmaşık ve anlaşılmaz tanımlardan, deyimlerden arındırıyor. Pazarlamayı, şirketleri daha kârlı daha başarılı hale getiren bir yönetim disiplini o..

ETKİLİ BİR YÖNETİM İÇİN GEREKEN TÜM ARAÇLARTeknoloji ve internet global bir pazar yarattı ve işyerleri artık bir ofisten ibaret değil; bir ev, bir tren, herhangi bir yer ofis görevini yerine getirebiliyor. Bir iş günü de artık zamanla sınırlandırılmıyor; insanlar 7/24 çalışabiliyor. Bu faktörler yön..

Bugünün dünyası karşısında müphem bir husursuzluk, gerginlik ve korku hissine kapılıyor musunuz? Eğer öyleyse, yalnız degilsiniz.İşiniz, hayat tarzınız, tabii afetler, hatta nükleer savaş tehdidi konusunda endişe hissediyor olabilirsiniz. Endişeyi Yenme adlı bu kitap, rahatsızlık verici duyguları ve..

“İnsan, gerçeğe giden yolda iki hata yapabilir. Yolu tamamlamamak ve yola koyulmamak.”• Siddhartha Gautama BudaBu kitap bir manifesto: Seth Godin sizi harekete geçmeye çağırıyor!İş yetmez. Fabrika yetmez. Ticaret yetmez. Eskiden yeterliydi ancak artık öyle değil. Dünya çok hızlı değişiyor. İnisiyati..

“BORSACI DEĞİL HİSSEDAR OLUN!”Ekonomik kalkınmadan halkın pay alması ancak yatırımcı olunması ile mümkündür. “Hissedar” olmanın, bilinçli yatırımcı olmanın idrak edilmesi ümidiyle, Sadettin Doğanyiğit Üstada bu yolda kalemini harcadığı için sonsuz teşekkürler. Arif Ünver, SPYD Kurucu Başkanı, Borsa..

Casson’dan insanları yönetme sanatının incelikleriİnsanlar arasında kolaylıkla ve memnuniyet verici şartlar içinde servet kazananların birçoğu, insanları yönetme sanatını anladıkları için başarılı olmuşlardır. Bunlar, başkalarıyla işbirliği yaparak sadakat ve dostluklarını kazanmaya imkân bulmuşlar,..

Beklenmeyen olaylar her şeyi altüst edebilir. Beklenmeyen aksaklıkları yönetmek için öngörü ve esnekliğin kombinasyonundan oluşan “bilinçli örgütlenme” adını verdiğimiz yapıya ihtiyaç duyarız. Bu yapı, güvenilirliği yüksek örgütlere (GYÖ’ler) dair yapılan ilk çalışmalarda belirgin değildi. Çeşitli ö..

Bütün insanlığın birlikte inşa ettiği insanlık medeniyetinin temelleri sarsılıyor.Küreselleşme, beraberinde muazzam bir tüketim getirdi. Sokağımızdaki pazar artık küresel tedarik zincirine ve onun dinamiklerine bağımlı hâle geldi.Şehirler, ülkeler, kıtalar arasında baş döndürücü bir hareketlilik var..

İŞ DÜNYASINDA ROTANIZI DOĞRU ÇİZİN!Liderlik sadece bir görev değil, keşfedilmesi gereken bir sanattır. Tıpkı denizcilikte olduğu gibi cesaret, bilgi ve öğrenmeye açık olmayı gerektirir. Fırtınalı denizlerde bir kaptan gibi yol almak zorunda kalan her yönetici, karşısına çıkan engelleri aşmak için sa..

Basariya ulasmak için ne yapmali? Çalisan ve yönetici iliskileri nasil olmali? Sirketinize nasil daha fazla deger katarsiniz? Nasil daha verimli bir çalisma ortami olusturabilirsiniz? Bunlar gibi pek çok sorunun cevabini bu kitapta bulacaksiniz. ***Her zaman kitaplarin önemli..

Cem Kozlu'nun yanindan ayirmadigi takim çantasinda, kendisine is yasaminda basari saglayan pek çok yönetim 'aleti' yer aliyor. Bu aletler, Kozlu'nun deneyimler sonucu gelistirdigi kolay kullanilabilen, pratik fayda ile verim artisi saglayan, daha iyi karar ve sonuçlara yol açan aletler... Ayrica tak..

Modern organizasyonlarda, hemen herkes, unvani ne olursa olsun, sonuçta bir proje yöneticisidir. Islerinin çok büyük bir kismini; amaci tanimlanmis, baslangiç ve bitis tarihi belirli, özel nitelikleri olan projeler olusturmaktadir.Projelerin basarisi, bu amaçla gelistirilmis tekniklerin kullanilmasi..

BİR AVUKATIN PETROL DÜNYASINDAKİ SERÜVENİGeçen yüzyılın ikinci yarısı başlamadan hemen önce dünyaya gelen, Ankara sokaklarında dolaşıp, voleybol oynayan bir çocuğun; Türkiye’de ve dünyanın birçok ülkesinde yaşadıklarını okurken, kişisel gelişim kitaplarındaki tezlerin aksine, hayatın yolda şekillend..